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    企業的競爭,是產品的競爭、科技的競爭,但最終是人才的競爭。湛江龍威水產實業有限公司十分重視人才的培養與選拔,一直把吸引人才,培育人才,最大限度的發揮人才的作用,作為企業的一項戰略任務。在湛江龍威水產,人力資源部被看作是企業的第一資源,是企業發展壯大的決定性因素。
    在企業培養過程中,公司建立一套完備、系統的培訓體系,公司承諾為員工在技術和能力上全方位進行培訓。
    在用人機制上,公司一貫堅持“唯賢是舉、量才使用”的用人之道。注重創造寬松、有序的人才環境,讓英雄有用武之地。在湛江龍威,是雄鷹就給他藍天,是軍民就給他草原,努力為每個人營造人盡其才的便利條件,讓員工的個人價值獲得最大程度的實現,讓他們在工作過程中獲得一種成就感和滿足感。公司對用人實行競爭上崗和末位淘汰制,真正 能者上、平者讓、庸者下,公平競爭,優勝劣汰。

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